Kiedyś rozdawaliśmy papierowe bony na Święta – zawsze było z tym sporo zamieszania… Teraz rozdajemy w prezencie prawdziwe karty płatnicze, które możemy dowolnie zasilać – nawet przez 3 lata!
Teraz dzięki kartom przedpłaconym VISA możemy nie tylko rozdawać prezenty na Święta ale również rozliczać delegacje, wypłacać premie i inne świadczenia dla naszych pracowników!
Podarunkowo-rozliczeniowa karta przedpłacona VISA PROFIT! to uniwersalna karta płatnicza (umożliwiająca realizację transakcji we wszystkich punktach usługowo-handlowych akceptujących karty VISA na terenie Polski), którą pracodawca może wielokrotnie zasilać różnymi kwotami (w zależności od potrzeb). Pracownik zyskuje swobodę korzystania z karty (płaci analogicznie jak każdą „normalną” inną kartą płatniczą) w dogodnej chwili (brak ograniczeń czasowych – karta jest ważna 12, 24 lub 36 miesięcy). Pracodawca zyskuje narzędzie do premiowania pracownika oraz wygodę (wystarczy jeden przelew aby zasilić wszystkie karty) i oszczędności (brak obciążenia składką ZUS pełnej wartości przekazanych pracownikom środków, pochodzących z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, zwolnienie z podatku dochodowego od osób fizycznych w przypadku, gdy karty przedpłacone doładowywane są do kwoty 1000 zł i finansowane z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych). Karta nadaje się idealnie jako narzędzie w różnych programach motywacyjnych i lojalnościowych lub jako karta żywieniowa.
Przedpłacona karta podarunkowo – rozliczeniowa
VISA PREMIUM
Cechy:
- Elastyczne i uniwersalne narzędzie do wsparcia sprzedaży – przedpłacona karta płatnicza VISA
- Możliwość realizacji płatności we wszystkich punktach akceptujących karty w Polsce i na całym świecie, umożliwia również dokonywanie wypłat z bankomatów oraz płatności online.
- Karta gotowa do użycia od zaraz po podpisaniu Umowy między Vistula Services a Zleceniodawcą (firma) oraz po akceptacji Regulaminu przez Użytkownika. Karta jest bezimienna, a nr PIN dostarczany jest wraz z Kartą. Do numeru karty w systemach informatycznych Vistula Services dopisane są personalia użytkownika.
- Karta jest dostarczana w oprawie graficznej wg załączonego wzoru. Istnieje możliwość opracowania dedykowanej formy graficznej.
Korzyści dla Firmy:
- Pełna swoboda wyboru nagrody dla obdarowanych
- Karta działa na całym świecie – wszędzie tam, gdzie akceptowana jest VISA
- Możliwość realizowania płatności bezgotówkowych oraz wypłat z bankomatów
- Wielokrotne doładowania (zasilenia) – zarówno przez pracodawcę jak i Użytkownika (dowolne kwoty)
- Możliwość zastosowania jako narzędzia w różnych programach motywacyjnych i lojalnościowych, akcjach B2B / B2C
- Możliwość personalizacji wizerunku karty na życzenie Klienta
Korzyści dla Użytkownika:
- Pełna swoboda kupowania – karta akceptowana w Polsce, w Internecie i na całym świecie – wszędzie, gdzie akceptowane są płatności kartami VISA.
- Karta gotowa do użycia „od zaraz” – razem z Kartą Użytkownik otrzymuje PIN
- Wielokrotność użycia – płacenia bez ograniczeń transakcji – na dowolne kwoty
- Możliwość samodzielnego doładowywania Karty – bezpieczeństwo w zarządzaniu finansami.
- Pełne zarządzanie kartą i środkami finansowymi – dzięki dostępowi do Infolinii Concierge Vistula Services, Użytkownik ma możliwość weryfikacji salda oraz obsługi doładowań.
- Możliwość realizowania transakcji we wszystkich punktach handlowo-usługowych na całym świecie oraz w Internecie.
- Brak opłat transakcyjnych za transakcje bezgotówkowe
Przedpłacona karta podarunkowo – rozliczeniowa
VISA PROFIT!
Cechy:
- Przedpłacona karta płatnicza VISA daje możliwość realizacji płatności we wszystkich punktach akceptujących karty w Polsce, umożliwia również dokonywanie wypłat z bankomatów oraz płatności online.
- Karta gotowa do użycia od zaraz po podpisaniu Umowy między Vistula Services a Zleceniodawcą (firma) oraz po akceptacji Regulaminu przez Użytkownika. Karta jest bezimienna, a nr PIN dostarczany jest wraz z Kartą. Do numeru karty w systemach informatycznych Vistula Services dopisane są personalia użytkownika.
- Elastyczność zasileń – pracodawca nie musi obliczać ile bonów i o jakim nominale powinien zamówić
- Karta jest dostarczana w oprawie graficznej wg załączonego wzoru. Istnieje możliwość opracowania dedykowanej formy graficznej.
Korzyści dla Firmy:
- Oszczędności – brak obciążenia składką ZUS pełnej wartości przekazanych pracownikom środków, pochodzących z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych,
- Zwolnienie z podatku dochodowego od osób fizycznych w przypadku, gdy karty przedpłacone doładowywane są do kwoty 1000 zł i finansowane z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych
- Możliwość zastosowania jako narzędzia w różnych programach motywacyjnych i lojalnościowych lub jako kartę żywieniową,
- Wygoda – wystarczy jeden przelew aby zasilić wszystkie karty
- Możliwość personalizacji wizerunku karty na życzenie Klienta
- Możliwość wyboru opcji – z wypłatą lub bez wypłaty gotówki
Korzyści dla Użytkownika:
- Pełna swoboda kupowania – karta akceptowana w Polsce oraz w Internecie – wszędzie, gdzie akceptowane są płatności kartami VISA.
- Wielokrotność użycia – płacenia bez ograniczeń transakcji – na dowolne kwoty
- Możliwość samodzielnego doładowywania Karty – bezpieczeństwo w zarządzaniu finansami.
- Pełne zarządzanie kartą i środkami finansowymi – dzięki dostępowi do Infolinii Concierge Vistula Services, Użytkownik ma możliwość weryfikacji salda oraz obsługi doładowań.
- Możliwość realizowania transakcji we wszystkich punktach handlowo-usługowych w całym kraju oraz w Internecie.
- Brak opłat transakcyjnych za transakcje bezgotówkowe